Deux Anniversaires
„Comment les subventions exacerbent la pénurie de compétences“
au 31 octobre 2023, 6 h 47
Des milliards de dollars sont investis dans la région de Cottbus pour éliminer progressivement le lignite. Cela pose également des problèmes:
les nouvelles colonies à grande échelle privent l'économie locale de travailleurs qualifiés..
Par Andre Kartschall et Aspasia Opitz, rbb
Extrait d'entretien avec le Dr. Harald Michel, I/F/A/D -
Institut, Berlin
Ce n'est pas ainsi que Lars Wertenauer imaginait l'essor économique de la Lusace. Il est directeur général de Metall-Form-Technik GmbH à Kolkwitz, dans le sud-est du Brandebourg. Et depuis plusieurs mois, il perd régulièrement du personnel, débauché par de plus grandes entreprises environnantes.
Il a perdu six de ses 60 anciens employés cette année seulement. Une partie est allée à la Deutsche Bahn, qui construit une installation de maintenance ICE à Cottbus. D'autres ont dit au revoir à l'entreprise de lignite LEAG, qui affirme „travailler à un avenir vert“; avec parcs solaires et stockage d'électricité.
Depuis, l'esprit d'optimisme se mèle à une certaine désillusion. Wertenauer l'a observé chez les ingénieurs et les techniciens. „Les employés sont activement débauchés.“ Certaines des entreprises nouvellement arrivées ont même versé des arrhes, pour ainsi dire comme prime de départ. D'autres entrepreneurs de la région en font également état.
Le changement démographique est frappant
Les grands concurrents proposent simplement un meilleur salaire. Et cela malgré le fait que Wertenauer verse à ses employés un salaire standard. Les entreprises de taille moyenne en Lusace se plaignent depuis des années du manque de main-d'Ƴuvre qualifiée. La population de la région autour de Cottbus est en baisse depuis des années et le changement démographique y frappe de plein fouet.
Afin d'amortir les conséquences économiques de l'abandon imminent du charbon, la région bénéficie de nombreuses subventions: financements régionaux et municipaux, soutien aux entreprises et argent pour le changement économique et écologique. En clair, cela signifie que des emplois sont créés, dont beaucoup gràce à l'argent des impôts.
À elle seule, la Deutsche Bahn souhaite employer 1.200 personnes à Cottbus, dans un centre de maintenance pour trains ICE qui sera mis en service au début de l'année prochaine et fonctionnera à pleine capacité en 2026. Des employés qui doivent prendre le train de quelque part. Wertenauer déclare: „En tant que petite et moyenne entreprise, nous ne pouvons pas rivaliser avec la solidité financière qu'apporte le chemin de fer“.
Chasse de tète après la formation
Wertenauer n'est pas le seul à ètre mécontent: les concessionnaires automobiles de Cottbus se plaignent du fait que les ingénieurs mécatroniciens nouvellement formés sont tout simplement débauchés en masse après leur apprentissage. Jusqu'à récemment, il n'existait pratiquement rien de tel dans la région. La reprise économique financée par l'État semble exacerber considérablement la pénurie de travailleurs qualifiés et affaiblir la classe moyenne établie.
Certains scientifiques ont mis en garde contre de tels effets il y a des décennies. Harald Michel de l'Institut de démographie appliquée de Berlin, par exemple. Pour lui, l'argent dépensé par le gouvernement pour la Lusace n'est qu'un signe politique: “Selon la devise: Nous n'avons pas renoncé à la région. Les problèmes que cela entraĞne dans une région en déclin sont déjà visibles: cannibalisation“.
Affaires perdues en Lausitz?
Le problème de la „cannibalisation“ est connu des chercheurs depuis au moins 25 ans. Si la population diminue - et c'est le cas en Lusace - il est presque impossible d'y remédier politiquement: “Le gâteau devient tout simplement de plus en plus petit. Et si vous combattez le déclin organique par des politiques de financement, vous pourriez provoquer quelque chose comme une diminution artificielle croissance - mais seulement au niveau régional“, déclare Michel.
Toutefois, si l'on considère l'ensemble de l'Allemagne, cela a des conséquences négatives. „En termes économiques, il ne s'agit même pas d'un jeu à somme nulle, mais plutôt d'un jeu négatif“, estime Michel. „Investir de telles sommes dans des régions en déclin signifie une perte économique. Les fonds seraient investis plus efficacement dans les régions en croissance..“
Le problème est reconnu dans Lusatia - une solution non en vue. Manuela Glühmann de la Chambre de commerce et d'industrie de Cottbus explique: „Bien sûr, nous avertissons les grands acteurs de la gestion équitablement, en particulier Deutsche Bahn et Leag. Et nous savons également qu'ils sont conscients de la responsabilité.“ Des déclarations selon lesquelles de nombreux entrepreneurs de Lusatia voient plutôt sceptiquement les primes de réverbération.
Les vertilisants de taille moyenne sont basés sur les jeunes, comme il le dit: „Nous aimons former de nouveaux stagiaires passionnés.“ Son entreprise de traitement des métaux a déjà remporté un prix de formation deux fois. Mais si la progéniture restera dans l'entreprise par la suite semble plus dangereuse que jamais.
Plus sur le sujet d'une pénurie de travailleurs qualifiés(en langue allemande): Tagesschau.de
